【半年後に正社員を目指せる!産業廃棄物の仕分けスタッフ募集】30~50代まで幅広い社員が活躍中!
業績好調により募集!未経験でも大歓迎!将来正社員で安定した働けるお仕事
- 高収入
- 寮有
- 即入寮
- 未経験OK
- 週払い
- 女性活躍中
- 土日休み
- 車通勤OK
- 特典有
- 社員登用有
- 正社員・契約社員
- モクモク作業
- 電話でも応募できます!
0120-022-099
無料電話で仕事相談する
- 30秒でカンタンWEB応募
- 友だち追加してLINE応募する
注目ポイント

月収24万円以上◎稼げる高収入のお仕事!

30代~50代の幅広い年齢層の男女が活躍中

半年後に正社員を目指せます!
仕事内容
―産業廃棄物の仕分け作業―
どんな会社?
三重県松阪市にある、廃棄物を処理する会社です。地球にやさしいリサイクルを目指し、さまざまな事業に取り組んでいます。
2001年には、国・自治来が推進する「優良認定事業者」として認定されました。
仕事内容
木くずやプラスチックなどの廃棄物を、種類ごとに分別し、各指定のゴミ置き場に分けて置きます。
廃棄物は、缶・ビン・プラスチック・木くずなど軽めのもので、全て手作業で分別できます。
扱う廃棄物は、すべて手で持てる程度の重さです。力仕事では無いので、40代・50代の中高年(ミドル世代)スタッフが中心に活躍しています♪最初は先輩社員と一緒に仕分け作業を行い、分別方法などの基本的なところから丁寧に教えます。
このお仕事に必要なスキル
- (1)廃棄物の扱いに抵抗が無い方
- 平たくいうと、ゴミの分別なので、作業中は作業着が少し汚れてしまう事も。ですが、キレイに分別し終わった後は爽快ですよ!
- (2)動きのあるお仕事が好きな方
- ライン作業や、デスクワークでは無いので、お仕事中は割と自由に動き回る事ができます。長時間ジッとする事が苦手な方にもおすすめです!
当社だけの特典
- ■面接交通費は当日に全額"現金"支給
- ■引っ越し代補助あり(最大20,000円)
- ■お財布に優しい週払い制度あり
- ■通勤時の交通費支給(上限有)
職場・寮環境について
職場環境
- 【ほのぼのした社員さん達が働いています】
- ほのぼの系の社員さんが多く、作業場はいつも穏やか(*^-^*)新人さんもすぐに打ち解けています♪
- 【個人ロッカーあり】
- カギ付きロッカーなので、セキュリティもバッチリ!
- 【自販機完備】
- のどが渇いた時、一服したい時、すぐにジュースやコーヒーが買えます♪
- 【喫煙所完備】
- タバコを吸える喫煙所があります☆
- 【社内に休憩所完備】
- 冷蔵庫や給湯室があるので、お弁当を持ってくることもできます。
通勤できる方歓迎!
- 【工場の駐車場無料】
- 工場の駐車場を無料で完備しており、通勤の方は自由に使えます。
- 【交通費支給】
- 毎月、交通費を支給します!(上限有)
- 【アクセス◎】
- 職場は松阪駅から自動車で6分です!
アクセス
三重県多気郡多気町笠木1492−1
応募
応募までの流れ
- STEP1
応募
- STEP2
登録・お仕事紹介
- STEP3
内定
- STEP4
入社
求人情報
タイトル | 産業廃棄物の手分別作業(ミドル層活躍中) |
---|---|
給与 | 月給24万円~27万円 |
勤務地 | 三重県 多気郡多気町笠木1492-1(最寄駅:外城田駅) |
仕事内容 | ―産業廃棄物の仕分け作業― 【どんな会社?】 【仕事内容】 【注目ポイント】 |
勤務時間 | 08:00~17:25 シフト:昼勤務 |
業種/職種 | 産業廃棄物 / 仕分け |
雇用形態 | 正社員 |
休日 | 5勤2休 |
残業 | 20時間以上 生産状況によって異なりますが、現状1日1時間程度です。 |
通勤方法 | バイク・自転車・自動車での通勤OK!◎交通費一部支給 |
交通費 | |
求める資格 | 未経験者歓迎☆ |
月収例 | ■派遣社員の場合 ■半年後正社員になった場合
|
このお仕事に必要なスキル | (1)廃棄物の扱いに抵抗が無い方 (2)動きのあるお仕事が好きな方 未経験の方もたくさん働いています♪ |
待遇・特典
特典内容 | ■面接交通費は当日に全額"現金"支給 |
---|---|
福利厚生 | ・社会保険制度完備 |
その他
会社概要 | 会社名:株式会社ミヤテック 【事業内容】 |
---|---|
こんな方におすすめ | ・ハローワークで仕事を探している方 |
電話でも応募できます!
0120-022-099
無料電話で仕事相談する
- 30秒でWEB応募する
- 友だち追加してLINE応募する
お電話でご応募の際は、お仕事ナンバー 193-2をお伝えいただきますとスムーズにご応募いただけます。
メールでのお問い合わせ、ご質問はこちらまで お問い合わせ